Juan es el responsable del área de Recursos Humanos. En una entrevista de trabajo, planteó una de las interrogantes más significativas respecto a la competencia que refleja el postulante para un cargo. La pregunta fue la siguiente: «¿Como líder del equipo a qué aspectos del trabajo dirigirías tu atención para mejorar los resultados?». Considerando el caso, de las siguientes alternativas, ¿cuál no es una práctica de un líder positivo?.