Calcule la liquidación final de los pagos a efectuar a un
trabajador que ingresó a trabajar el 5/05/2014 y fue despedido por su empleador el 30/11/23 sin
causa y sin que este le hubiese otorgado el preaviso que le correspondía por su antigüedad. Su
salario estaba conformado por un básico de $ 484.000, el adicional por antigüedad equivalente al
2% del básico por cada año de servicio y el adicional por título universitario equivalente al 6% del
básico. Cabe señalar que durante la segunda semana de noviembre se ausentó tres días por una
fuerte gripe y en la cuarta semana, a raíz del fallecimiento de su madre, se le otorgó la licencia que
por ley le corresponde. El salario promedio de convenio sin antigüedad era $ 460.000. Realice la
presentación de la liquidación final de forma clara.