1) Calcule los derechos económicos que tiene X después de haber trabajado 55 meses ganando un salario de 9000 córdobas mensuales, tenga en cuenta que en el último periodo gozo de 5 días de vacaciones.


2) Z luego de trabajar 12 años renuncia el 14 de noviembre la cual es aceptada y al día siguiente inicia su periodo reglamentario el cual finalizará el 30 de mismo mes, sin embargo, el empleador le platea que todos sus derechos se harán efectivo hasta el 20 de diciembre, no ha gozado vacaciones. (Salario=7800)


3) Juan es despedido luego de trabajar 7 años y 7 meses, según el departamento de recursos humanos el trabajador tiene acumuladas 72 horas extras y ha gozado de 3 días de vacaciones en el último periodo calcule sus derechos. (Salario=9700)


4) P, vendedor de la empresa Prego S.A. es despedido luego de trabajar 8 años, 9 meses y 15 días, en el último periodo generó los siguientes salarios.

Enero= 8000
Febrero= 6700
Marzo= 8900
Abril= 13000
Mayo= 11000
Junio= 15300
Julio= 10000
Agosto= 17000
Septiembre= 9000


5) Deduzca los derechos económicos de un trabajador después de trabajar 5 años, 8 meses y 15 sin gozar de vacaciones en el último periodo. (Salario= 7300)