Los cuestionarios de entrevista y encuesta presentan diferencias en cuanto a su estructura y propósito:
- El cuestionario de entrevista, es un conjunto de preguntas planteadas por el entrevistador con el objetivo de recabar información de una persona en particular. En cambio, el cuestionario de encuesta está formado por un conjunto de preguntas destinadas a un grupo de personas con el objetivo de recabar información estadística sobre un tema en particular.
El cuestionario de entrevista y el cuestionario de encuesta
Otra de las diferencias entre el cuestionario de entrevista y el cuestionario de encuesta radica en el tipo de preguntas que se plantean:
- En el cuestionario de entrevista, las preguntas suelen ser más personales y enfocadas a obtener información detallada de la persona entrevistada. En cambio, en el cuestionario de encuesta, las preguntas suelen ser más generales y enfocadas a obtener información estadística sobre un tema en particular.
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