Respuesta:
El estudio Negrear probablemente denuncia abusos laborales comunes como salarios injustos, horas extras no remuneradas, ambiente laboral hostil, falta de condiciones seguras y exigencias excesivas de trabajo. Los empleados pueden reaccionar con resignación, buscar ayuda interna, denunciar a autoridades laborales o buscar empleo alternativo. Es crucial abordar estos problemas para garantizar un ambiente laboral justo y seguro.
Explicación: