Respuesta:
Discriminación en el empleo: Esto ocurre cuando una persona es tratada de manera desfavorable en el lugar de trabajo debido a su origen étnico. Puede manifestarse en decisiones de contratación, promoción, asignación de tareas o salario, basadas en prejuicios o estereotipos relacionados con la etnia de la persona.
Discriminación en la vivienda: Se produce cuando una persona es excluida de la vivienda o se le niega el acceso a la misma debido a su origen étnico. Esto puede suceder a través de prácticas discriminatorias en la selección de inquilinos o en la venta de propiedades, así como en la negativa a proporcionar servicios de vivienda equitativos.
Discriminación en la educación: Esta forma de discriminación se manifiesta cuando a una persona se le niega el acceso a la educación o se le proporciona un trato desigual en el entorno educativo debido a su origen étnico. Puede incluir la segregación escolar, la falta de recursos educativos adecuados para ciertos grupos étnicos o el acoso y la intimidación basados en la etnia.
Discriminación en el acceso a servicios públicos: Esto ocurre cuando ciertos grupos étnicos enfrentan barreras para acceder a servicios públicos como atención médica, transporte, servicios sociales, entre otros. Puede manifestarse en la negativa de servicios, la falta de acceso equitativo o la calidad inferior de los servicios proporcionados.
Discriminación institucional: Se refiere a prácticas discriminatorias arraigadas en las políticas, normas y estructuras de instituciones públicas o privadas. Estas prácticas pueden perpetuar la desigualdad y limitar las oportunidades para las personas de ciertos grupos étnicos, incluso cuando no son intencionalmente maliciosas.
Discriminación racial y étnica en la justicia penal: Este tipo de discriminación se observa cuando las personas son tratadas de manera desigual en el sistema de justicia penal debido a su origen étnico. Puede manifestarse en perfiles raciales, arrestos injustificados, condenas más severas o el uso excesivo de la fuerza por parte de las autoridades.
Explicación:
