¿En virtud de que principio no se pueden empeorar en los convenios colectivos las condiciones establecidas en la ley de contrato de trabajo?
a_ Principio de la norma mínima.
b_ Principio del piso legal.
c_ Principio de la norma más favorable.
d_ Principio de irrenunciabilidad.
e_ Principio de gratuidad.

2_ Un empresario pone un cartel qué dice: "Se necesita empleado administrativo,medio día". José,con su currículum se hace presente a la entrevista.El empleador le dice que necesita una persona que trabaje todo el día,pero se lo va a "blanquear" medio día y el resto se lo pagará "en negro".Las vacaciones tampoco serán abonadas.
a)¿ Se está violando algún Principio o artículo? En caso afirmativo,¿cuál?
b)¿ qué seria correcto en este caso?

3_El dueño del hotel "verano" se puso a leer el convenio colectivo que le corresponde a su rama,ya que lo acaban de publicar. después de leer el apartado de "vacaciones",se da cuenta que no le conviene porque el convenio establece un dia libre más.Decide no aplicar el convenio en su hotel.¿Puede hacer esto? Fundamentar. ​